一、選調計劃、范圍與對象

面向全區(qū)公務員(參照公務員法管理)單位已進行公務員(參公)登記的在編在崗工作人員，公開選調公務員3名。面向全區(qū)在編在崗事業(yè)單位工作人員，公開選調事業(yè)單位人員4名。具體職位以《2026年雙清區(qū)公開選調機關事業(yè)單位工作人員職位表》(附件1)為準。

二、選調原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持考試與考察相結合的方法，嚴把選調關口。

三、選調條件

(一)公務員(參公人員)報名資格條件

1.政治立場堅定、政治素質過硬，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

2.具有良好的業(yè)務素質，品行端正，實績突出，群眾公認。

3.具有2年以上基層工作經歷和2年以上公務員或參照公務員法管理單位工作人員工作經歷。

4.在本級機關工作2年以上，且在現(xiàn)單位工作1年以上;工作經歷年限、任職經歷年限的計算時間截至2026年2月28日。

5.近3年年度考核沒有基本稱職以下等次(不含試用期)。

計算總成績

6.報名人員必須具有公務員(參公人員)身份;應當擔任鄉(xiāng)科級副職及以下職務、三級主任科員及以下職級。

7.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

8.具有職位要求的其他資格條件。

9.符合法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)事業(yè)單位工作人員報名資格條件

1.遵守國家憲法、法律、法規(guī)，有良好的政治素質，品德優(yōu)良，作風正派。

2.具有2年以上事業(yè)單位工作經歷，且在現(xiàn)工作單位工作滿1年;工作經歷年限、任職經歷年限的計算時間截至2026年2月28日。

3.近3年年度考核均為合格及以上等次。

4.全額撥款事業(yè)單位管理崗位及專業(yè)技術崗位人員。

5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

6.具有職位要求的其他資格條件。

7.符合法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(三)不得參加公開選調的情形

1.被開除中國共產黨黨籍的。

重慶事業(yè)單位考試就上云職公招

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

3.尚未解除黨紀、政務、事業(yè)單位工作人員處分或者正在接受紀律審查和監(jiān)察調查的人員。

4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員。

5.進入公務員隊伍或現(xiàn)單位時有服務期限規(guī)定，未滿服務年限或對轉任有其他限制性規(guī)定的。

6.尚在試用期或者提拔擔任領導職務未滿1年的;公告發(fā)布后，晉升職級和法官、檢察官等級的。

7.干部人事檔案中“三齡兩歷一身份”存疑的。

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

事業(yè)單位招聘

報名人員不得報考任職后即構成公務員法第七十四條第一款所列情形和《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列回避情形的職位，也不得報考與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的人員擔任領導成員的用人單位的職位。

四、選調工作程序

選調工作按照發(fā)布選調公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、試用和選調等程序進行。

(一)報名

1.報名方式：現(xiàn)場報名。

2.報名時間：2026年1月29日至1月30日、2月2日至2月4日(上午8:00-12:00，下午14:30-17:30)，逾期不再受理。

3.報名地點：邵陽市雙清區(qū)人力資源和社會保障局(雙清區(qū)第三辦公樓二樓會議室，邵陽市中級人民法院對面)。

4.報名要求：報名人員關注雙清區(qū)人民政府網下載填寫《雙清區(qū)公開選調機關事業(yè)單位工作人員報名表》(附件2)(以下簡稱《報名表》)。每名報名者限報一個職位，多報無效，《報名表》一經提交不可修改，多報崗位者取消報名資格且不另行通知。報考被取消職位的人員，可在規(guī)定的時間內申請改報符合條件的其他職位或放棄報名。

5.需提供資料：《報名表》，本人有效居民身份證、學歷學位證書原件及復印件，所在工作單位及主管部門出具的《單位同意報考證明》(加蓋公章)原件，相關職位需要提供的資料。

(二)資格審查

1.審查方式：考試前初審和考察復審相結合，由區(qū)委組織部和區(qū)人社局共同組織實施。

2.審查要求：報名時進行資格初審，考察時進行資格復審，復審時考生需提供報名資料原件(相關表格需單位蓋章)。報考人員要對填報信息的真實性、準確性負責。資格審查貫穿選調工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)選調人員不符合報考資格條件或提供材料弄虛作假的，一律取消考試或選調資格，并視情節(jié)追究責任。

(三)筆試

1.開考比例：報考人數(shù)與選調職位計劃數(shù)的比例原則上不低于3:1，達不到開考比例則相應核減選調計劃。

寧夏公務員

2.考試內容：筆試一科，內容為公共基礎知識和案例分析與對策性論文。

3.準考證領取：領取時間另行通知，報考者須持本人身份證于指定時間到指定地點領取，逾期不領者視同放棄考試資格。

4.筆試場次、時間、地點：見準考證。

(四)面試

1.入圍人選確定：根據(jù)筆試成績從高分到低分按選調計劃1:2的比例確定(入圍最后一名成績相同者一并列入)。

2.遞補規(guī)則：因個人原因不能參加面試的，可根據(jù)需要依次等額遞補面試人選;達不到規(guī)定比例的，經區(qū)委組織部、區(qū)人社局同意，選調機關可降低比例或核減計劃;選調職位只招1人，面試對象為1人且無遞補對象時，不再核減選調計劃。

3.面試方式：結構化面試，主要測試報考者履行職位職責所要求的基本素質和能力，滿分為100分。

4.特殊要求：選調職位實際參加面試人數(shù)與選調職位計劃數(shù)為1:1時，報名人員面試成績必須不低于當場(同一場次、同一個面試考官組、同一套面試題本)形成有效競爭職位入圍體檢人員的最低面試分數(shù)，方可進入體檢、考察環(huán)節(jié)。

5.面試具體時間、地點：另行通知。

(五)體檢

1.體檢對象確定：根據(jù)綜合成績(百分制，筆試權重60%、面試權重40%)從高分到低分按選調計劃1∶1的比例確定體檢對象。綜合成績相同的，以筆試成績高者為體檢對象;筆試成績也相同的，以學歷高者為體檢對象。

2.體檢費用：自負。

3.體檢標準：參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》和公安機關毒品檢測標準執(zhí)行。

4.復檢規(guī)則：心率、視力、聽力、血壓等項目達不到合格標準的，應當日復檢;邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達不到合格標準的，應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復檢時間不超過當天17:30。報名人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實施機關提交復檢申請。各類復檢均只能進行一次，復檢內容為對體檢結論有影響的項目，結果以復檢結論為準。

5.其他要求：不按規(guī)定要求進行體檢的視為放棄體檢;體檢過程中弄虛作假或故意隱瞞真實情況的，按有關規(guī)定處理;體檢出現(xiàn)不合格人選時，由選調機關決定是否遞補，并報區(qū)委組織部同意，遞補按綜合成績從高分到低分依次確定。

(六)考察

1.考察對象確定：體檢合格者。

2.考察內容：由區(qū)委組織部、區(qū)委編辦、區(qū)人社局協(xié)同用人單位主管部門和用人單位組織，審查考察對象的資格條件、“三齡兩歷一身份”、編制性質等情況，全面考察德、能、勤、績、廉等情況。

根據(jù)職位需要，選調單位可以對報考人員有關心理素質進行問卷調查，調查結果作為確定擬選調人員的重要參考。

3.遞補規(guī)則：考察出現(xiàn)不合格人選時，由選調機關決定是否遞補，并報區(qū)委組織部同意，遞補按綜合成績從高分到低分依次確定。

(七)公示與辦理相關手續(xù)

1.公示：體檢、考察合格者確定為擬選調對象，在本人所在單位公示，公示期5個工作日。公示后放棄選調者，五年內不得參加雙清區(qū)機關事業(yè)單位公開選調。

2.試用：公示期滿無問題或反映問題不影響任用的，確定為選調對象;反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消選調資格。擬選調人員實行3個月試用期，試用期內，在原工作單位的人事工資關系、待遇不變。

3.手續(xù)辦理：試用期滿考核合格的，按規(guī)定程序辦理轉任或者調動手續(xù);考核不合格的，回原單位工作，相關情況報區(qū)委組織部。選調對象新晉升職級或法官、檢察官等級的，需符合“在現(xiàn)任職級崗位任滿1年”的規(guī)定，方可辦理轉任手續(xù)。選調對象在調出單位原任四級主任科員及以上職級的，根據(jù)調入單位核定職級職數(shù)情況，轉任相應職級或降低職級。擬調入事業(yè)單位的人員，根據(jù)擬調入事業(yè)單位空缺崗位情況履行聘任手續(xù)，按聘任崗位兌現(xiàn)工資待遇。

五、其他要求

1.本次公開選調工作由區(qū)紀委區(qū)監(jiān)委駐區(qū)委組織部紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。

2.本次公開選調由區(qū)委組織部牽頭，區(qū)委編辦、區(qū)人社局、各用人單位參與，共同組織實施。

3.報考人員的學歷學位必須為國家認可的學歷學位，留學歸國人員需取得教育部學歷學位認證;崗位所要求的專業(yè)具體參考《湖南省2026年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》。

4.選調過程中，報考人員應保持通訊方式暢通，因通訊不暢導致的一切后果由本人自行承擔。

5.其他未盡事宜由選調工作主管機關負責解釋。聯(lián)系電話，雙清區(qū)委組織部：0739-5266382;雙清區(qū)人力資源和社會保障局：0739-5261823。

附件：

附件1 2026年雙清區(qū)公開選調機關事業(yè)單位工作人員職位表  

附件2 雙清區(qū)公開選調機關事業(yè)單位工作人員報名表  

附件3 單位同意報考證明

中共邵陽市雙清區(qū)委組織部

中共邵陽市雙清區(qū)委機構編制委員會辦公室

邵陽市雙清區(qū)人力資源和社會保障局

2026年1月26日