為進一步優(yōu)化學校學科競賽教練結構，提升競賽教練整體水平，促進我市教育事業(yè)高質量發(fā)展，根據《關于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號)、《關于進一步做好浙江省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(浙人社發(fā)〔2024〕72號)和《衢州市市屬事業(yè)單位公開招聘人員實施細則》(衢委辦〔2007〕90號)等精神，經研究，決定面向全國公開招聘浙江省衢州第二中學學科競賽教練，為順利開展招聘工作，現將有關事項公告如下。

一、招聘計劃

衢州市直屬學校浙江省衢州第二中學公開招聘2026年事業(yè)編制學科競賽教練3人(詳見附件1)。

二、招聘范圍和條件

(一)招聘范圍和條件

1.面向全國優(yōu)秀在職學科競賽教練：一般要求本科及以上學歷，有較強競賽解題能力和實踐操作能力，對強基計劃有深入研究。具有副高及以上職稱，連續(xù)任教相應學科5年及以上且目前仍任教該學科，從事相應學科競賽輔導工作3年及以上。在職在編事業(yè)身份教師如所輔導學生獲得全國聯賽省賽區(qū)一等獎且入選過省隊或國家集訓隊的可放寬至中級職稱。年齡要求為40周歲及以下(1985年12月31日及以后出生);副高級職稱年齡放寬至45周歲以下(1980年12月31日及以后出生)。

面向其他人員：一般要求碩士研究生及以上學歷，在高中階段曾獲得學科競賽全國聯賽省級賽區(qū)二等獎及以上獎項。年齡38周歲及以下(1987年12月31日及以后出生)。若報考人員符合以下條件之一的，學歷可視情放寬至本科：1.畢業(yè)于國家“雙一流”建設高校;2.高中或大學期間獲得相關學科競賽省級一等獎及以上的。

具體獎次等相關鑒定以學校專家組審核意見為準。

(二)同時需具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵守國家憲法、法律法規(guī)，熱愛教育事業(yè)，愿意履行教師義務，遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，思想政治素質好，身心健康。

2.戶籍不限。

3.師范應屆畢業(yè)生應持有符合要求的教師資格證;如未取得教師資格證的，可持有效期內的師范生職業(yè)能力證書或教師資格考試合格證明及符合要求的普通話等級證書報名。非師范應屆畢業(yè)生要求在入職一年內取得相應的教師資格證書，逾期未取得相應教師資格證書的人員不再聘用上崗。在職優(yōu)秀教師應具有與報考學科相匹配的教師資格證及職稱證書。

4.任教或學科競賽輔導經歷是指報名時累計的從業(yè)工作經歷;在全日制學校就讀期間參加的社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經歷或專業(yè)工作經歷。

5.按照崗位設置政策規(guī)定，對具有相應專業(yè)技術任職資格的人員，進入單位后應根據單位崗位情況進行聘任，若不愿高職低聘的，不得參加報考。

6.委培生(含定向生)須經委托(定向)培養(yǎng)單位同意，方可報名。

7.浙江省山區(qū)縣、海島縣定向評審的特級教師或正高級職稱教師，及衢州市域內在編在崗教師，不在本次報考范圍。

8.符合招聘崗位所需的其他資格條件(詳見附件1)。

(三)有下列情況之一者，不得聘用：

1.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》聘用后即構成回避關系的;

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職、開除黨籍的人員;

3.尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查的人員;

4.涉嫌違法犯罪正在接受紀律審查的人員;

5.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

6.有違反師德師風，被黨紀、政務處分的。

7.具有法律、政策規(guī)定不得聘用事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、招聘程序和辦法

貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩凑瞻l(fā)布招聘信息，組織報名，資格審查，資格復審，筆試，面試，體檢及考核，公示、聘用等程序進行。

(一)發(fā)布招聘信息

本次招聘公告通過衢州教育局官網、衢州市人力資源和社會保障局官網、“三衢教育”微信公眾號等向社會發(fā)布。招聘過程相關信息在衢州教育局官網公布，請報考人員及時關注。請注意個人信息填寫準確、全面，聯系電話保持通話暢通，以便招聘過程中及時聯系。

(二)組織報名

自本公告發(fā)布之日起可接受應聘報名(工作日上午8:30-12:00，下午2:30-5:30)，報名截止時間為：2026年12月31日。符合以上招聘條件的人員可通過電子郵箱、現場報名等方式向衢州二中投遞應聘簡歷。

1.線上報名要求：通過電子郵箱投遞簡歷的，應將下列報名材料匯總成一個PDF發(fā)送至指定郵箱，郵件主題標注為“姓名+報考XX學科競賽教練員”發(fā)送至指定郵箱。

2.現場報名地點：浙江省衢州第二中學(衢州市柯城區(qū)浮石路307號)

3.報名需填報材料：

湖北事業(yè)單位考試

(1)填寫《衢州市直屬學校浙江省衢州第二中學公開招聘2026年學科競賽教練報名表》(附件2)。

(2)身份證(正反面)、學歷學位證書(2026年普通高校應屆畢業(yè)生提供學校出具的就業(yè)推薦表、就業(yè)協議書掃描件;同期畢業(yè)的留學人員提供所在學校的注冊證明或學期成績等其他相關佐證材料及中文翻譯件)、教師資格證書、職稱證書、榮譽及獲獎證書、工作經歷證明、高中階段學科競賽獲獎證書等報名資格審核所需的原件掃描件。

4.報名咨詢電話：0570-8018087。

5.報考人員應對自己所報崗位及填表內容的真實性、準確性、有效性負責。如因填報崗位不當或所填寫內容不真實、不全面，材料不完整等影響本人考試的，由考生本人負責。對偽造有關證件、材料等，騙取考試資格的，取消招聘資格并按相關規(guī)定予以處理。

(三)資格審查

自本公告發(fā)布之日起，市教育局會同用人單位根據報名情況進行資格審核。資格審查重點審查學歷學位、所學專業(yè)、競賽經歷、競賽成績等。報名人員應對本人提交的信息和材料的真實性負責，凡提供虛假信息而通過資格條件審核的，一經查實，取消其聘用資格。本次招聘不設開考比例?，F場報名人員當場開展資格復審，線上報名人員資格審核通過后入圍現場資格復審。現場資格復審時間、地點另行通知。

(四)現場資格復審

資格復審需攜帶以下紙質材料：

(1)《衢州市教育局下屬學校浙江省衢州第二中學面向全國公開招聘2026年學科競賽教練報名表》，粘貼近期一寸免冠近照，一式一份。

(2)有效期內的居民身份證原件及復印件(正反面)。

(3)畢業(yè)證書原件及復印件(包含全日制學歷及最高學歷證書，研究生學歷需同時提供本科畢業(yè)證書原件及復印件，留學人員還應提供教育部中國留學服務中心的境外學歷、學位認證書原件及復印件);2026年普通高校應屆畢業(yè)生應提供學校出具的就業(yè)推薦表、就業(yè)協議書掃描件;同期畢業(yè)的留學人員提供所在學校的注冊證明或學期成績等其他相關佐證材料及中文翻譯件。

(4)崗位所需的其他材料：如專業(yè)技術任職資格證書、普通話證書、教師資格證、相關獲獎及榮譽證書等原件及復印件，現單位同意報考證明、相關從教從業(yè)工作經歷證明原件等。

未按規(guī)定時間、地點及要求參加資格復審或資格復審不合格的，不能參加筆試。報名人員應對本人提交的信息和材料的真實性負責，凡提供虛假信息而通過資格條件審核的，一經查實，取消其聘用資格。資格復審由用人單位在市教育局指導下實施。資格復審通過的，入圍下一環(huán)節(jié)。

(五)筆試

根據資格復審情況開展筆試(一般以季度或學期組織)。筆試的具體時間、地點、形式等另行通知。筆試滿分為100分，合格分為60分，未達合格分數線的不列入下一環(huán)節(jié)。筆試內容為學科專業(yè)知識、競賽知識，主要測查應試人員對教師職業(yè)道德、教育教學法規(guī)、教育改革、競賽輔導、培優(yōu)工作等掌握和運用能力。本次考試不另行發(fā)布考試大綱。不按規(guī)定時間、地點、要求參加的，視作放棄。

(六)面試

一般按筆試成績從高到低的順序根據崗位需求人數1:3比例確定入圍面試人員。入圍人數不足規(guī)定比例的按實際人數確定入圍面試對象。具體面試時間、地點、要求以后續(xù)通知為準。不按規(guī)定時間、地點、要求參加的，視作放棄。

面試一般以無生課堂教學+問答等方式，主要對應聘人員的專業(yè)知識、競賽能力、思想政治表現、道德品質、特點特長等方面進行測查。面試滿分為100分，合格分為70分。面試不合格者，不能列入體檢、考察。

(七)體檢和考核

事業(yè)單位考試就上云職

1.確定體檢和考核對象：面試結束后，將筆試成績、面試成績合成計算考試總成績，過程及總成績按四舍五入法，保留2位小數。計算公式為：總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%。根據考試總成績，按各崗位招聘計劃數1:1的比例從高分到低分確定體檢、考核對象，若總成績相等，以面試總成績高的排位在前;如遇再相等的，可進行加試。

2.體檢、考核工作由衢州市教育局和招考單位組織實施。體檢項目和標準按照公務員錄用體檢標準、操作手冊和《浙江省教師資格認定體檢工作實施辦法(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。報考人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

體檢結束后，根據體檢情況，按1:1的比例確定考核人選?？己藰藴蕝⒄铡豆珓諉T錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)及《衢州市市屬事業(yè)單位公開招聘人員實施細則》(衢委辦〔2007〕90號)文件要求，結合事業(yè)單位招聘的基本條件和用人單位招聘崗位要求的具體條件和標準執(zhí)行。按照《關于印發(fā)對失信被執(zhí)行人實施聯合懲戒的合作備忘錄的通知》(發(fā)改財金〔2016〕141號)要求，查詢入圍考核對象的社會信用記錄;按照浙江省教育廳辦公室關于印發(fā)《浙江省教職員工準入查詢工作實施辦法(試行)》的通知(浙教辦師〔2022〕28號)要求，進行準入查詢?？己私Y果僅作為本次是否聘用的依據。

3.體檢、考察實施前，若國家、省出臺新規(guī)定，按新規(guī)定執(zhí)行。

4.因放棄體檢或體檢不合格、放棄考核或考核結論為不宜聘用的，可在同崗位成績合格人選中按成績由高到低等額依次遞補。

(八)公示、聘用

根據考試、體檢、考核結果，確定相應擬聘用人員名單，在衢州教育局官網、衢州市人力資源和社會保障局官網同步公示5個工作日。確定擬聘用人員名單后，相應的崗位計劃不再接受報名。公示期滿后，對沒有反映問題或反映有問題經查實不影響聘用的，予以聘用。對反映有影響聘用問題并查有實據的，不予聘用。對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。決定不予聘用的，不再遞補。擬聘用人員經衢州市人力資源和社會保障局核準聘用后出現缺額的，不再遞補。

聘用對象為2026年高校應屆畢業(yè)生的須在2026年9月30日前取得學歷和學位證書，如不能如期取得學歷和學位證書且不符合放寬取得學歷學位證書期限情形的取消聘用資格。

確定聘用人選后，按《事業(yè)單位人事管理條例》實行聘用制管理。擬聘用人員未在規(guī)定時間內報到的，視作自動放棄，取消聘用資格。擬聘用人員辦理報到前須與原單位解除勞動(聘用)合同(原機關事業(yè)單位在編人員入圍面試須書面報告所在單位，確定為擬聘用人員的，由本人與所在單位協商解除聘用關系)后，在規(guī)定時間內辦理聘用手續(xù)。

本次招聘的人員，在辦理聘用手續(xù)時，需與用人單位簽訂約定為期五年的服務期協議(試用期除外)，除法律法規(guī)和規(guī)章等規(guī)定外，服務期內聘用人員不得調離原單位。

四、注意事項

1.本次招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。在整個招聘過程中，要主動接受社會公眾、新聞媒體和紀檢監(jiān)察機關監(jiān)督，嚴肅考風考紀，杜絕徇私舞弊的現象。

2.各崗位所列的學歷專業(yè)范圍由招聘單位(主管部門)根據招聘崗位特點參照2026年浙江省公務員錄用考試專業(yè)目錄等進行設定。部分專業(yè)涉及名稱更改的，新舊專業(yè)可認定為同一專業(yè);專業(yè)名稱不一致，但所學方向相同相近的，以招聘學校審核意見為準。個別難以明確的，由市教育局商招聘學校予以確認。所列獎次和榮譽，名稱不一致的，由市教育局予以組織確認。對報考崗位、學歷、所需專業(yè)要求以及其他要求等信息需要咨詢時，請報考人員直接與招聘學校聯系。

3.資格審查工作貫穿整個公開招聘過程。報考人員提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假申請材料獲取報考資格的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，取消報考資格且按相關規(guī)定予以處理。

4.對事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

5.本次招聘考試不指定復習參考用書。衢州市教育局及用人單位不舉辦也不委托任何機構開展針對本次招聘考試的輔導培訓。

6.本公告由衢州市教育局負責解釋，報考人員對本招聘公告或在指定網站公布的相關信息有異議的，可在公布之日起5日內向衢州市教育局教師工作處反映(電話：0570-3081591)，以便及時研究處理。

未盡事宜由衢州市教育局商相關部門共同研究決定。

附件：

1.衢州市直屬學校浙江省衢州第二中學公開招聘2026年學科競賽教練計劃表.docx

國企招聘

2.衢州市直屬學校浙江省衢州第二中學公開招聘2026年學科競賽教練報名表.docx

3.浙江省衢州第二中學招聘概況.docx