根據(jù)工作需要，江西文化演藝發(fā)展集團(tuán)有限責(zé)任公司所屬單位江西文演數(shù)字文化產(chǎn)業(yè)有限公司面向社會(huì)招聘7名員工，現(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下。

一、公司簡(jiǎn)介

江西文化演藝發(fā)展集團(tuán)有限責(zé)任公司于2017年9月掛牌成立。作為江西省屬重點(diǎn)國有文化企業(yè)和文化強(qiáng)省主力軍，江西文演集團(tuán)始終堅(jiān)持把社會(huì)效益放在首位、實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益相統(tǒng)一，秉持“弘揚(yáng)優(yōu)秀文化，演繹美好生活”的發(fā)展使命，構(gòu)建起文化演藝、文化服務(wù)、文化投資及文旅融合“3+1”板塊，集團(tuán)于2021年、2023年分別入選“全國文化企業(yè)30強(qiáng)”提名企業(yè)，榮膺“2025·全國成長(zhǎng)性文化企業(yè)30強(qiáng)”，正朝文化主業(yè)突出、核心競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)、市場(chǎng)占有率高的綜合性文化演藝企業(yè)集團(tuán)發(fā)展方向闊步前行。

江西文演數(shù)字文化產(chǎn)業(yè)有限公司是江西文化演藝發(fā)展集團(tuán)有限責(zé)任公司全資子公司。公司秉持“政治引領(lǐng)、數(shù)字賦能、文化增效”發(fā)展理念，以文演集團(tuán)“線上再造一個(gè)文演”戰(zhàn)略為核心遵循，深度踐行國家文化數(shù)字化戰(zhàn)略與江西文化強(qiáng)省建設(shè)部署，著力打造江西省“文體旅藝商”融合服務(wù)平臺(tái)——“贛演通”，聚焦數(shù)字演藝、文化品牌IP運(yùn)營，做強(qiáng)AI+文化數(shù)智經(jīng)濟(jì)及電商業(yè)務(wù)，致力于成為省內(nèi)領(lǐng)先的數(shù)字文化產(chǎn)業(yè)標(biāo)桿企業(yè)。

筆試

事業(yè)單位考試科目

二、招聘需求

事業(yè)單位面試時(shí)間

三、崗位基本要求

1.具有較高的政治素質(zhì)，認(rèn)同公司文化理念;強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，勤奮敬業(yè)、求真務(wù)實(shí)，工作業(yè)績(jī)突出;良好的業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素養(yǎng);能夠正常履行崗位職責(zé)的身體素質(zhì)。無違法違紀(jì)和參加邪教組織等不良記錄。

2.不得報(bào)考的限制條件：被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的，或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未做出結(jié)論的;因犯罪受過刑事處罰的;受黨紀(jì)、政務(wù)處分期間或者未滿影響期限的;被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;違反公序良俗的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形等。

3.嚴(yán)格執(zhí)行國有企業(yè)入職回避相關(guān)規(guī)定，凡與江西文化演藝發(fā)展集團(tuán)有限責(zé)任公司中層及以上管理人員有須回避的親屬關(guān)系的不得應(yīng)聘本崗位，須回避的親屬關(guān)系的范圍為：夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系。

四、招聘程序

本次招聘工作按照信息發(fā)布、個(gè)人報(bào)名、資格審查、組織考試、確定人選、開展體檢、組織考察、公示結(jié)果、錄用入職等程序進(jìn)行。

1.信息發(fā)布：在“5+2就業(yè)之家”“江西文演”“江西文演數(shù)字文化”“聚才江西招聘求職”微信公眾號(hào)、前程無憂等平臺(tái)發(fā)布招聘信息。

2.個(gè)人報(bào)名：凡具備應(yīng)聘條件的人員，于2026年3月31日前報(bào)名。報(bào)名方式如下：應(yīng)聘者將應(yīng)聘登記表(見附件1)及相關(guān)佐證材料(郵件名為“應(yīng)聘者姓名+應(yīng)聘單位+應(yīng)聘崗位”)發(fā)送至jxwylyyygs@jxwyjt.net。佐證材料包括但不限于身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格證書、外語證書、獲獎(jiǎng)證書、業(yè)績(jī)成果證書、工作經(jīng)歷合同等(上述佐證材料需掃描為PDF版上傳)。

3.資格審查：對(duì)參加報(bào)名的人員任職資格條件進(jìn)行篩選，資格審查結(jié)果、測(cè)試時(shí)間及方式將通過郵件、電話等方式告知，請(qǐng)應(yīng)聘者提供準(zhǔn)確的聯(lián)系方式和郵箱地址并及時(shí)查收，同時(shí)保持電話暢通;對(duì)應(yīng)聘信息及提交的應(yīng)聘材料嚴(yán)格保密，不做他用;未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的人員，不再另行通知。資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合應(yīng)聘資格條件的，用人單位均可取消其應(yīng)聘資格或聘用資格。

4.組織考試：采用“筆試+面試”的綜合測(cè)評(píng)形式，筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，筆試結(jié)束后，考生按1:5比例進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%。主要考核應(yīng)聘者的語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、崗位專業(yè)能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和靈活應(yīng)變能力。各環(huán)節(jié)中，如遇末位同分情況，同分人員一并進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，考生未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)不另行通知，擬錄用人員綜合成績(jī)須高于75分。

5.確定人選：根據(jù)考試結(jié)果，按1:1等額確定擬錄用考察人選。

6.組織考察：對(duì)擬錄用考察人員進(jìn)行考察。如果體檢、考察不合格或擬錄用考察人員放棄，按照考試成績(jī)遞補(bǔ)確定擬錄用考察人選。

7.公示結(jié)果：經(jīng)相關(guān)程序研究同意后，按照要求對(duì)外進(jìn)行公示。

事業(yè)單位招聘考試

8.錄用入職：發(fā)出錄用通知書，按照相關(guān)要求辦理入職手續(xù)。

五、聯(lián)系方式

聯(lián) 系 人 ：范先生、何女士

聯(lián)系電話：0791-83097600

公司官網(wǎng)：http://www.jxwyjt.net

地 址：江西省南昌市新建區(qū)望城鎮(zhèn)武功山大道899號(hào)

郵 編：330000

附件：1.應(yīng)聘登記表

2.招聘需求表

請(qǐng)掃碼下載(附件1)

請(qǐng)掃碼下載(附件2)