為進一步加強政務(wù)服務(wù)專員力量,打造一支業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)過硬、服務(wù)優(yōu)良、群眾滿意的政務(wù)服務(wù)專員隊伍?,F(xiàn)面向社會公開招聘政務(wù)服務(wù)專員4名,具體公告如下:
—、基本原則
堅持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則,確保程序規(guī)范、按崗選拔、人崗相適。
二、招聘計劃
序號 | 招聘崗位 | 人數(shù) | 專業(yè) | 最低學(xué)歷 | 年齡 | 其他要求 |
1 | 一線服務(wù)崗1 | 2 | 電子信息類、計算機類、通信類、集成電路類 | 大專及以上 | 40周歲及以下 | 應(yīng)急任務(wù)較多,需要值夜班,適合男性,有信息化運維工作經(jīng)驗優(yōu)先 |
2 | 一線服務(wù)崗2 | 1 | 公共管理類、工商管理類、經(jīng)濟學(xué)類、政治學(xué)類、社會學(xué)類、法學(xué)類、中國語言文學(xué)類、土木類、交通運輸類 | 本科及以上 | 40周歲及以下 | 女性,中共黨員、有工作經(jīng)歷優(yōu)先 |
3 | 一線服務(wù)崗3 | 1 | 公共管理類、工商管理類、經(jīng)濟學(xué)類、政治學(xué)類、社會學(xué)類、法學(xué)類、中國語言文學(xué)類、土木類、交通運輸類 | 本科及以上 | 40周歲及以下 | 男性,中共黨員、有工作經(jīng)歷優(yōu)先 |
事業(yè)單位考試公告
三、招聘條件
(一)遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè),無違法犯罪記錄;
技術(shù)人員
(二)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
(三)符合招聘崗位相應(yīng)的要求,40周歲及以下(1985年3月10日以后出生);
(四)應(yīng)聘人員應(yīng)于2026年3月10日前取得學(xué)歷學(xué)位證書;
(五)具備良好的團隊協(xié)作及溝通能力,責(zé)任心強,有親和力,有較強的服務(wù)意識。
四、招聘程序
(一)報名及資格審查
1.公開報名及資格初審
報名時間:2026年3月9日至3月15日
報名郵箱:zwfwgyy@126.com
報名方式:報考人員如實、準(zhǔn)確、完整填寫《紹興市政務(wù)服務(wù)辦公室公開招聘政務(wù)服務(wù)專員報名表》(見附件),并將簽字后的報名表、有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、相對關(guān)職稱證書(如有)等材料掃描件,以及近期免冠證件照電子版,以壓縮文件格式發(fā)送至報名郵箱。
郵件及壓縮包名稱為“應(yīng)聘崗位+姓名+聯(lián)系方式”。身份證及證書等請以PDF或JPG格式(圖像完整清晰,像素不小于800 x 600)掃描并命名。
報名結(jié)束后,根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘人員進行網(wǎng)上資格條件初審。報名材料提交不完整的,資格初審不予通過。
2.資格復(fù)審
對通過資格初審人員進行現(xiàn)場資格復(fù)審,時間地點另行通知。招聘崗位符合條件的報名人數(shù)不足招聘計劃數(shù)的3倍時,則適當(dāng)降低招聘比例或核減、取消招聘計劃。
江蘇事業(yè)單位考試
(二)考試
考試采用筆試、面試相結(jié)合方式。筆試、面試滿分均為100分,并按筆試40%、面試60%計入總成績。考試時間另行通知。
1.筆試。主要測試報考人員的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力以及從事相關(guān)工作的基本素質(zhì)與潛能。
2.面試。面試主要考察崗位相關(guān)專業(yè)知識水平、自我認(rèn)知、分析和解決問題能力、溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達能力等,綜合評價應(yīng)聘者的工作能力以及與招聘崗位的匹配度。
3.面試根據(jù)筆試成績從高到低按1:3的比例確定入圍人員名單。最后一名筆試成績相同的,同時進入面試。出現(xiàn)不足規(guī)定比例的,按實際人數(shù)確定面試對象。面試成績不到60分的不進入下一環(huán)節(jié)。
(三)體檢
寧夏公務(wù)員
1.面試結(jié)束后,根據(jù)綜合成績從高到低1:1的比例確定體檢對象。
2.體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢,視作放棄體檢。報考人員放棄體檢的,視作放棄錄用資格。報考人員放棄體檢或體檢不合格依次遞補。體檢費用由報考人員承擔(dān)。
(四)考察
體檢合格人員入圍考察??疾靸?nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面,核實是否符合規(guī)定的錄用條件。
(五)公示與聘用
對確定聘用人員名單予以公示,公示期為7個工作日。公示期滿無異議,或者反映的問題經(jīng)查實不影響聘用的,簽訂勞務(wù)派遣合同,并按規(guī)定約定試用期;對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的,不予聘用。
(六)薪資待遇
政務(wù)服務(wù)專員采用勞務(wù)派遣的方式,薪資待遇按照《紹興市政務(wù)服務(wù)辦公室政務(wù)服務(wù)專員管理辦法》的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。試用期內(nèi)執(zhí)行基本薪酬,試用期后按星級考評和工作績效核定薪酬(包括五險一金)。
五、注意事項
1.本次公開招聘主要信息將在海智匯紹興人才網(wǎng)(、“紹興辦事”微信公眾號公布。招聘過程相關(guān)信息均通過“紹興辦事”微信公眾號公布。
2.報考人員提交的報考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假申請材料獲取報考資格的,一經(jīng)查實,即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,取消報考資格且按相關(guān)規(guī)定予以處理。
3.聯(lián)系人:葉老師;聯(lián)系電話:0575-89171147
附件:紹興市政務(wù)服務(wù)辦公室公開招聘政務(wù)服務(wù)專員報名表.doc
紹興市政務(wù)服務(wù)辦公室
2026年3月6日


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